Plan de baisses 2026  À la suite de la présentation du plan de baisse 2026 par le CEPS, l’UPSADI avait, avec ses homologues, formulé une proposition globale d’économies raisonnée assortie de contreparties structurantes pour la filière. Les premiers retours du CEPS qui semblent ignorer totalement notre approche constructive et les engagements attendus, nécessitent que nous réagissions avec force au regard de la fragilisation continue de notre secteur. Un plan d’actions intersyndicales va être élaboré dans les tout prochains jours.

Branche : actualités de la formation ­ La Commission Paritaire Nationale de l’Emploi et de la Formation Professionnelle rassemblée ce jour a permis d’évoquer l’évolution de la Pro A remplacée par la période de reconversion, destinée à accompagner la mobilité professionnelle du salarié, qu’elle soit interne ou externe à son entreprise. Elle a aussi permis de faire le point sur le lancement du CQP Imtad, annoncé en ce début d’année. L’objectif des 3 organismes de formation habilités est de lancer les premières sessions au printemps. 👉 En savoir plus

Échanges avec le CEPS sur la RBEU ­ À la suite d’un échange exclusif avec le CEPS, l’UPSADI a de nouveau alerté les pouvoirs publics sur les risques liés à une mise en œuvre précipitée de la RBEU. Dans sa réponse à la première proposition de tarification, l’UPSADI avait déjà souligné la nécessité de laisser le temps à la réforme VPH de se déployer avant d’engager les travaux sur la RBEU, alors que les conditions de réussite du dispositif ne sont pas réunies (absence de débouchés, incertitudes économiques, manque de gisement).Malgré ces alertes, et dans un contexte de fortes pressions politiques, les textes encadrant le dispositif ont été publiés le 4 mars et une nouvelle proposition de tarification inadaptée nous a été communiquée. L’UPSADI prépare une réponse et ne manquera pas de vous tenir informés des suites qui seront données.

Cela s’est aussi passé cette semaine …

👉 Commission diabète : Nos experts se sont réunis en intersyndicale afin d’évoquer les dossiers toujours en stand-by et la future inscription des capteurs Guardian 4 et Simplera associés au système Minimed 780G. Plus d’infos prochainement. 👉 France Silver Eco : Un échange s’est tenu avec l’organisation dans le cadre du partenariat avec l’UPSADI afin d’évoquer plusieurs axes de collaboration dans l’année à venir. 👉 Courrier aux candidats aux élections municipales : À l’approche des élections municipales, l’UPSADI a interpellé les candidats sur les difficultés de stationnement rencontrées par les PSAD à Paris et en Petite Couronne, en vue d’obtenir une évolution du cadre dédié et un accès adapté au stationnement professionnel.

OPCO EP : Reprise des engagements PDC-50 ­ Nous vous informions dans nos brèves du 30 janvier 2026, du blocage des dossiers relevant du Plan de Développement des Compétences (Entreprises de moins de 50 salariés) transmis avant la publication de la Loi de finances, l’Opco EP ayant dû suspendre ses engagements financiers dans l’attente du vote du budget de l’État. Nous venons d’être informés qu’à la suite de la publication de la Loi de Finances au Journal Officiel du 20 février 2026, les engagements de dépenses pour les dossiers de formation peuvent désormais reprendre. Les dossiers stockés et instruits depuis le 28 janvier 2026, seront prochainement traités et feront l’objet d’un courrier de prise en charge par l’Opco EP.

Communiqué de presse : Nomination de Camille GALLIARD-MINIER ­ À l’occasion de sa nomination, l’UPSADI alerte la nouvelle ministre en charge du handicap sur la nécessité de se saisir du dossier VPH et de solutionner les blocages qui fragilisent la filière. L’occasion de maintenir la pression à la suite du communiqué diffusé la semaine dernière qui a donné lieu à de nombreuses interviews et reprises, encore cette semaine.  ↪︎ N’hésitez pas à diffuser le Communiqué de presse et à repartager notre post sur les réseaux !post sur les réseaux ! ↪︎ N’hésitez pas à diffuser le Communiqué de presseintersyndical VPH

Maximisez la portée de vos offres d’emploi grâce au site de l’UPSADI ! ­ L’UPSADI vous offre la possibilité de diffuser vos offres d’emploi sur son site internet, afin de renforcer leur visibilité auprès de notre réseau. Si vous souhaitez publier une offre, nous vous invitons à prendre contact avec nous par email à l’adresse suivante : jrobillard@upsadi.fr

🎙 ✨ Interview du mois ✨

👀 Vous n’avez pas encore eu l’occasion de la découvrir ? 🎬 Retrouvez l’intégralité de l’interview du mois avec Luc BROUSSY, partagée sur LinkedIn, qui met en lumière le rôle et les missions de France Silver Eco, acteur clé de la silver économie, qui fédère l’ensemble des parties prenantes engagées pour adapter la société au vieillissement et favoriser le bien-vieillir à domicile. 🗣️🎙️ Cette interview est l’occasion de mettre en perspective combien, par leur rôle essentiel, leurs missions et leurs spécificités, les prestataires de santé à domicile incarnent concrètement les ambitions portées par la filière et les enjeux d’une société adaptée au vieillissement. ↪︎ N’hésitez pas à repartager notre post !

Cela s’est aussi passé cette semaine… ­ 👉 2ème réunion du Comité de pilotage SantExpo en vue de la participation de l’UPSADI au salon les 19, 20 et 21 mai 2026 pour la 3ème année consécutive.

Difficultés VPH : l’intersyndicale se mobilise ­ Lors du dernier comité de pilotage consacré à la réforme VPH, nous avons alerté les pouvoirs publics sur les  difficultés rencontrées sur le terrain qui fragilisent  l’activité de vos structures et appellent des réponses immédiates. Nos alertes ont été entendues par la Ministre, qui en a confirmé la prise en compte par un courrier officiel. Soucieux d’inscrire ces engagements dans un cadre clair et public, nous avons formalisé nos demandes à travers un  communiqué de presse. Cette démarche a suscité l’intérêt des médias et permis l’ouverture de réunions de travail avec Andrea Khoshkhou, conseillère ministérielle, ainsi qu’avec la DSS et la CNAM, afin d’examiner de manière précise les blocages et d’engager des pistes de résolution concrètes.

Ventilation Auto Asservie ­ Dans la continuité de la réunion tenue la semaine passée avec le CEPS, et face à l’apparente incompréhension des spécificités de la VAA que traduit une nouvelle proposition   de tarification communiquée par le comité, l’UPSADI se mobilise pour défendre la nécessité d’une nomenclature spécifique et d’un tarif réellement adapté aux exigences médicales, organisationnelles et économiques de cette prise en charge. Une réponse ferme afin de rappeler les enjeux et d’éviter une orientation qui mettrait en difficulté les PSAD et fragiliserait, in fine, la continité des soins pour les patients est en cours d’élaboration.

Branche : Reprise des négociations salaires ­ Les négociations annuelles obligatoires au sein de la commission paritaire réunissant les organisations patronales et syndicales ont repris aujourd’hui. Dans un contexte toujours marqué par de fortes tensions sur le secteur, entre contraintes économiques persistantes et difficultés structurelles pesant sur le VPH notamment, l’UPSADI poursuit  sa ligne de conduite : défendre une position équilibrée, tenant compte à la fois de la situation des entreprises, des réalités économiques de la branche mais aussi de la nécessité de défendre son attractivité. Les échanges se sont déroulés dans un climat plus apaisé, permettant peut être la conclusion d’un accord. Nous ne manquerons pas de vous tenir informés.

Cela s’est aussi passé cette semaine…

👉Retrouvez l’intégralité de l’interview « 3 questions à … » qui met en lumière le métier de Technicien PSAD ce mois-ci ↪︎N’hésitez pas à repartager notre post ! 👉 Point CEPS RBEU Un échange informel s’est tenu avec le Vice Président afin de lui faire prendre conscience de la nécessité de différer les travaux sur ce sujet afin de permettre à la réforme de se mettre en place au préalable. 👉  Réunion comité Santé Dom Stat Le Comité Scientifique et Ethique de SantéDom Stat, l’observatoire du secteur, rassemblant l’Upsadi, la Fedepsad et des représentants de sociétés savantes et des professionnels de santé s’est réuni pour envisager les pistes d’études susceptibles d’être réalisées.  👉  Réunion de la commission diabète intersyndicale  Afin de faire le point sur l’ensemble des sujets d’actualité et des prochaines actions à mener.

3e COPIL VPH avec Charlotte Parmentier Lecoq ­ L’UPSADI a participé au 3ᵉ comité de pilotage de la réforme des fauteuils roulants, à l’occasion duquel elle a rappelé les importantes difficultés rencontrées par les PSAD en termes de règlement et de  facturation. La ministre, à qui nous avions adressé, en amont, un courrier détaillé, s’est montrée attentive à ces problématiques et a sommé la CNAM et les OCAM de mettre tout en oeuvre pour améliorer la situation, tant au niveau de l’achat que de la location. Cependant, aucun engagement formel ni calendrier n’ayant été formulés et dans la perspective du départ de la ministre, l’UPSADI demeure mobilisée pour obtenir des mesures correctrices rapides.

Ventilation auto-asservie : réunion au CEPS  ­ À la suite des demandes des PSAD, le CEPS a organisé une réunion afin de relancer les discussions engagées en 2023, après l’avis rendu par la HAS sur deux dispositifs de ventilation asservie. Les échanges étaient restés en suspens depuis plusieurs mois, malgré notre proposition argumentée  visant à définir une prestation adaptée aux besoins. La reprise des travaux laisse entrevoir des négociations potentiellement complexes pour obtenir la reconnaissance et une rémunération équitable de la prestation à travers une nomenclature dédiée. Nous restons à ce stade dans l’attente de la proposition formelle du Comité.

Commission Nutrition intersyndicale ­ La commission nutrition a validé la préparation d’un courrier adressé au CEPS afin de dénoncer l’absence de concertation avec les PSAD, pourtant principaux distributeurs de DADFMS, lors des inscriptions ou baisses tarifaires. Cette situation fragilise un modèle déjà fortement sous tension et fait peser un risque sur la continuité et la qualité des prises en charge à domicile. Les membres ont réitéré leurs alertes sur la viabilité des prises en charge en nutrition artificielle à domicile et appelé à une réflexion de fond sur les protocoles et leur cadre de financement à moyen terme.

Cela s’est aussi passé cette semaine… ­ 👉L’UPSADI a eu un échange privilégié avec Andréa Khoshkhou, Conseillère de la Ministre du Handicap, en perspective du comité de pilotage afin de faire un point précis sur vos difficultés . 👉 Réunion diabète avec le CEPS, afin d’échanger sur l’inscription à venir du capteur Dexcom G7 avec la solution de boucle fermée Control-IQ du fabricant Tandem . 👉 Echange avec la HAS dans le cadre de la finalisation du 2ᵉ volet de son avis sur la PPC afin de lui apporter des éléments de compréhension complémentaires s’agissant spécifiquement de la notion de dispositif médical numérique (DMN). 👉France 3 Languedoc Roussillon a diffusé un sujet mettant en lumière la contradiction entre la volonté politique d’encourager le virage domiciliaire, tout en affaiblissant le secteur de la santé à domicile à travers des baisses tarifaires récurrentes.  ↪︎ Visualisez-le et partagez le à travers notre Post !

Réunion du Conseil d’Administration ­ Pour sa première réunion de l’année, le Conseil d’Administration a défini son plan d’action pour 2026. Dans un contexte tendu pour nos activités et illisible au plan politique, la perspective des présidentielles constituera un fil rouge pour nos actions, parallèlement à nos travaux de fonds autour de la négociation avec les Autorités de Santé et de la défense de nos métiers. Nous vous en dirons plus prochainement.  ↪ À l’occasion de ce Conseil d’Administration, l’adhésion d’AS Médical a été approuvée : Bienvenue à notre nouvel adhérent !

Webinaire sur « La Gestion des indus » ­ Vous étiez nombreux à vous connecter au Webinaire dédié à la « Gestion des indus » visant, à la lueur de retours d’expérience, à donner des éléments de compréhension sur les modalités de traitement ainsi que sur les démarches à entreprendre pour mieux appréhender ces situations du quotidien. Les échanges en fin de session ont également permis d’enrichir les débats. Nous adressons à nouveau nos vifs remerciements à notre administrateur, Pierre BOURCIER, pour la préparation et l’animation de cette réunion. ↪ Accéder à la Présentation

Communiqué de Presse : focus sur le rôle essentiel des PSAD au côté des patients soignés pour un cancer ­ À l’occasion des journées de mobilisation contre le cancer des 4 et 15 février, l’UPSADI s’intéresse à une étape encore trop invisible du parcours de soins et pourtant déterminante : le retour à domicile. A travers le témoignage d’une patiente ayant bénéficié de nutrition à domicile, notre communiqué met en lumière la complémentarité des différents acteurs de santé mobilisés en faveur de la continuité des soins.

Cela s’est aussi passé cette semaine… ­ 👉  Réunion de la Commission MAD pour faire le point sur les difficultés opérationnelles liées à la réforme VPH en vue d’un rendez-vous dédié au Cabinet de la Ministre et de la tenue du Comité de pilotage prévus la semaine prochaine.  👉 Réunion de la Commission Sociale pour caler la position syndicale en vue de la reprise des négociations / salaires.  👉 1e réunion du Comité de pilotage Santexpo en vue de la participation de l’UPSADI au salon du 19 au 21 mai. 👉  Rendez-vous avec le Conseiller spécial de Stéphanie Rist, ministre de la Santé, de l’Autonomie et des Personnes handicapées pour parler certification et compétences. 👉  Réunion avec la CPME pour optimiser notre coopération…

Plan de baisse 2026 : travaux intersyndicaux  ­ Comme annoncé dans notre Info du 23 janvier relative aux échanges engagés avec le CEPS sur le plan de baisse 2026, l’ensemble des syndicats de PSAD se sont réunis afin de définir les contours des contrepropositions qui seront formulées pour permettre de réaliser quelques 28 M€ d’économies en 2026 avec une perspective sur 2027. Pour rappel, ces propositions en cours de finalisation que nous vous partagerons prochainement, répondent à notre volonté de nous montrer constructifs tout en demeurant fermes sur nos lignes rouges.

Social – réunion paritaire : lancement des NAO ­ Les négociations annuelles obligatoires ont démarré au sein de la commission paritaire réunissant les organisations patronales et syndicats de salariés. Pour rappel, les deux premiers niveaux de la grille des salaires de la branche sont passés sous le Smic depuis le 1er janvier. Ces négociations  se déroulent dans un contexte particulièrement tendu, au regard du contexte économique général, des nouvelles contraintes pesant sur les entreprises et des baisses tarifaires récurrentes imposées au secteur depuis 10 ans. L’UPSADI s’efforce de défendre une position juste et raisonnée. Prochain « round » de négociations fin février.

Réforme VPH : Organisation d’un GT dédié aux problématiques spécifiques aux DROM COM ­ Une première réunion s’est tenue sous l’égide du Cabinet Handicap afin d’échanger sur les difficultés des PSAD dans les DROM-COM depuis l’entrée en vigueur de la réforme VPH. Plusieurs problématiques ont été abordées. Si la prescription est complexifiée par un accès restreint aux prescripteurs, certains territoires ne disposant pas de MPR, la logistique soulève également des difficultés : réalisation des essais, disponibilité de certains VPH et accès aux pièces détachées. Enfin, un temps d’échange important a été consacré aux surcoûts liés à l’exercice en DROM-COM : octroi de mer, transport, droits de douane, stockage… Une prochaine réunion devrait être organisée en interministériel. Plus d’informations à suivre.

Formation – Retard dans le traitement des demandes de financement PDC-50   ­ En l’absence de vote du budget de l’État, l’Opco EP a indiqué être contraint de suspendre ses engagements financiers sur les dossiers de formation relevant du Plan de Développement des Compétences pour les entreprises de moins de 50 salariés. Cette situation a entraîné la mise en attente des dossiers transmis jusqu’à la publication de la Loi de finances. En conséquence, des retards dans le traitement des demandes de financement sont à prévoir.

L’INTERVIEW DU MOIS 👀 Vous n’avez pas encore eu l’occasion de la découvrir ? 🎬  Retrouvez ci-aprèsl’intégralité de l’interview du mois avec Virginie BEAUMEUNIER, présidente du CEPS, partagée sur LinkedIn, qui met en lumière le rôle stratégique et les missions du CEPS, les modalités de régulation du secteur de la Santé à Domicile, ainsi que ses liens avec la Prestation de santé à Domicile.  Cette interview est l’occasion de mettre en perspective la complexité des arbitrages entre la maîtrise des dépenses et la préservation des équilibres économiques des acteurs  – une condition indispensable à la pérennité d’une offre de santé de proximité performante.  ↪︎ N’hésitez pas à repartager Notre Post !

Rejets facturation VPH : Réunion CNAM ­ Lors de la 2ᵉ réunion organisée sous l’égide de la CNAM, l’UPSADI a pu relayer et argumenter sur les trois principales difficultés issues de vos remontées. Elles concernent d’abord la période de transition, avec de nombreux rejets liés à l’ancienne nomenclature LPP et aux dates de prescription antérieures au 1/12. Les rejets touchent également les renouvellements à l’identique, du fait des changements de codes LPP ou de l’absence de justificatifs pourtant non requis dans ce cadre. Enfin, la facturation en LCD génère systématiquement un reste à charge, les complémentaires assimilant l’écart avec le PLV à un dépassement d’honoraires. Ces points ont été clairement identifiés et pris en compte par la CNAM. Une information dédiée vous sera prochainement adressée.

Lancement Commission Collectivités ­ Récemment créée pour accompagner les entreprises intervenant auprès des établissements hospitaliers, EHPAD, structures médico-sociales…, la commission « Collectivités » a tenu sa première réunion . Ses travaux visent à mieux appréhender les spécificités du secteur, son contexte économique et ses évolutions. La prochaine réunion sera notamment consacrée à des échanges autour d’un projet de charte destiné à optimiser les relations entre les PSAD et les établissements. ↪ N’hésitez pas à vous manifester pour participer à ces travaux sur jrobillard@upsadi.fr.

Réunion des Bureaux de l’Upsadi et de la Fedepsad  ­ En 2025, l’Upsadi et la Fedepsad, les deux syndicats majoritaires du secteur, ont signé une convention de coopération pour optimiser leurs fonctionnements et actions tout en préservant leur totale autonomie. Comme à plusieurs reprises chaque année, les deux bureaux se sont réunis pour définir les axes de travail et la stratégie de négociation pour 2026.

L’interview du mois :  » 3 questions à .. «  ­ Et si nous mettions en lumière celles et ceux qui font vivre les PSAD ? Chaque mois, nous vous proposons de découvrir le quotidien des différents métiers des PSAD à travers une interview « 3 questions à … » : l’occasion de mieux comprendre leur rôle, leurs missions et leur engagement au service des patients.

Réforme VPH : point d’étape sur les rejets de facturation ­ Suite à vos nombreux retours, l’UPSADI a recensé et analysé les principales problématiques rencontrées par vos entreprises en matière de rejets de facturation depuis l’entrée en vigueur de la réforme VPH.  Ces éléments ont d’ores et déjà été transmis à la CNAM afin d’en permettre l’examen. Une réunion dédiée à ces problématiques est prévue jeudi 15 janvier 2026 avec la CNAM. Nous ne manquerons pas de revenir vers vous à l’issue de cet échange pour vous communiquer les informations et avancées obtenues.   👉 Nous vous invitons à poursuivre vos remontées, en nous transmettant les notifications de rejet ainsi que les justificatifs sur : jrobillard@upsadi.fr

Formation professionnelle ­ L’OPCO EP, opérateur de compétences de notre secteur, vient de communiquer les barèmes et priorités de financement par dispositif pour 2026 : actions de formation Métier, actions de formation transverses, actions de formation développement, avec un focus sur les entreprises de moins de 50 salariés des DROM et différentes informations  sur les contrats d’apprentissage, contrats de professionnalisation, etc. En prendre connaissance.

Site UPSADI : Une solution dédiée à la diffusion de vos offres d’emploi ­ L’UPSADI vous offre la possibilité de diffuser vos offres d’emploi sur son site internet, afin de renforcer leur visibilité auprès de notre réseau.  Si vous souhaitez publier une offre, nous vous invitons à prendre contact avec nous par email à l’adresse suivante : jrobillard@upsadi.fr

RAPPEL ! ­ WEBINAIRE DE LA NOUVELLE ANNÉE  Lundi 12 janvier 2026 à 12h00 ­ Nous vous attendons nombreux pour notre premier rendez-vous de 2026, visant à faire le point sur les grands sujets d’actualité, les perspectives de l’année ainsi que sur les travaux des commissions.  Le lien de connexion vous sera adressé lundi matin.­

Comité de suivi réforme VPH ­ La ministre Charlotte Parmentier-Lecoq a réuni l’ensemble des parties prenantes dans le cadre d’un bilan des premières semaines de mise en œuvre de la réforme. À cette occasion, l’UPSADI a fait part des difficultés rencontrées sur le terrain, en lien avec la complexité du dispositif et l’insuffisance des informations mises à disposition des CPAM et des prescripteurs. Ces éléments ont des conséquences opérationnelles importantes pour les PSAD. L’UPSADI a en outre appelé les autorités à inviter les caisses à faire preuve de discernement et à accorder le temps nécessaire à l’appropriation des nouvelles règles de fonctionnement par l’ensemble des acteurs.

Réunion CNAM : facturation VPH  ­ La CNAM a réuni, pour une deuxième session, les organisations représentatives des PSAD afin d’identifier et d’examiner les difficultés et les interrogations rencontrées en matière de facturation VPH depuis l’entrée en vigueur de la réforme. Dans ce cadre, nous adresserons à la Caisse nationale un inventaire précis et exhaustif, à date, de l’ensemble des difficultés auxquelles vous êtes confrontés.  ↪︎ Nous vous invitons à continuer à nous faire parvenir vos remontées sur jrobillard@upsadi.fr.

Réunion du Conseil d’administration ­ Le Conseil d’administration s’est réuni pour sa dernière séance de l’année 2025. Plusieurs points structurants pour l’année 2026 figuraient à l’ordre du jour, notamment la définition de la stratégie de négociation face au plan de baisse porté par le CEPS, les actions à conduire pour la défense de la pérennité de nos entreprises, ainsi que le portage des travaux relatifs aux nouvelles missions. ↪︎ A cette occasion, ont été approuvées les adhésions d’AMS70, Stimeo et Arjo : bienvenue à nos nouveaux adhérents !

Revue de presse trimestrielle ­ Comme à la fin de chaque trimestre, nous avons le plaisir de vous adresser le bilan des relations presse menées d’octobre à décembre, reprenant l’ensemble des communiqués diffusés, interviews organisées et retombées media obtenues sur la période.

SAVE THE DATE !

WEBINAIRE DE LA NOUVELLE ANNÉE 
Lundi 12 janvier 2026 à 12h00

Notez dès à présent notre premier rendez-vous de 2026, visant à faire le point sur les grands sujets d’actualité,  dresser les perspectives de l’année ainsi que sur les travaux des commissions.

CEPS : Objectifs d’économies 2026  ­ Le CEPS vient de présenter son plan d’économies  2026, pour lequel il souhaite avancer rapidement, permettant des baisses tarifaires effectives au plus tard le 1er juillet. L’objectif d’économies reste « traditionnellement » de 200 M€, dont  « seuls » 96 M€ restent à trouver. Pour atteindre ces objectifs, plusieurs lignes sont d’ores et déjà identifiées pour le 1er semestre, mais cette liste s’allongera assurément sur le reste de l’année :  O2, cicatrisation (pansements, compresses, interfaces, bandes de contention) et SUC (sondage intermittent, électrostimulation). Une info dédiée vous sera prochainement adressée.

PPC :  2ème volet du rapport HAS ­ La HAS a rendu son projet de 2e volet du rapport d’évaluation de la prise en charge du SAOS par PPC. Les représentants de l’UPSADI se sont réunis à plusieurs reprises avec l’intersyndicale afin de produire une contribution collégiale visant à demander des ajustements à ce document, qui a été présentée ce jour. La HAS s’est montrée très à l’écoute des observations formulées. Elle devrait rendre ce 2e rapport fin février maximum. Les discussions autour de la refonte de la nomenclature PPC avec la DSS devraient donc démarrer au plus tôt au printemps.

Relations presse régionales : Et si vous racontiez votre quotidien de PSAD ? ­ A l’image des initiatives d’ores et déjà portées visant à communiquer spécifiquement à l’échelle d’un territoire et à proposer aux journalistes de la PQR un « vis ma vie » de PSAD (Rhone Alpes, Réunion…), nous vous rappelons que nous demeurons à l’écoute de vos candidatures pour promouvoir la prestation de santé en régions ! Contactez-nous et nous vous mettrons en contact avec notre attachée de presse.

SAVE THE DATE ! WEBINAIRE DE LA NOUVELLE ANNEE  -> Lundi 12 janvier 2026 à 12h00 ­ Notez dès à présent notre premier rendez-vous de 2026, visant à faire le point sur les grands sujets d’actualité,  dresser les perspectives de l’année ainsi que sur les travaux des commissions. À vos agendas !